Ювелирное обозрение

Если в организации работодатель приобретает и снабжает работников средствами индивидуальной защиты (а он это обязан делать в соответствии со 212 и 221 статьями Трудового кодекса), то на предприятии должен вестись журнал учета выдачи СИЗ. Этот документ иллюстрирует поступление к конкретным сотрудникам специальной защитной одежды, обуви, респираторов и других полезных приспособлений.

Особенно это актуально для компаний, где сотрудники осуществляют свою работу в загрязненных или вредных условиях труда, в местах с повышенной или пониженной температурой (например, пожарные или сварщики), где работники взаимодействуют с потенциально опасным для жизни и здоровья оборудованием.

Строительные и производственные организации нуждаются в таком журнале. Словом, это распространенная и часто заполняемая бумага.

Что относится к СИЗ

Для того чтобы избежать спорных моментов, в трудовом законодательстве (а конкретнее – в 209 статье) четко прописано, что относится к средствам индивидуальной защиты. Например, к этой категории относятся противогазы, защитные перчатки, очки, пояса, другая специализированная одежда и обувь. Основной критерий – это защитная функция.

Защищать можно разные человеческие органы. По этому признаку СИЗ и классифицируются. Так, бывают защитные средства для глаз, кожи, головы целиком, органов дыхания. Отдельно выделяют приспособления от падения с высоты (страховки).

Также выделяют фильтрующие и изолирующие средства индивидуальной защиты. Первые фильтруют поступающие в легкие и к коже воздушные массы, вторые предохраняют от воздействий электрического тока, химических веществ, повышенной или пониженной температуры и пр.

Не стоит забывать, что к СИЗ также могут относиться смывающие, обезвреживающие средства и иные жидкости. Есть комплексные виды защиты: комбинезоны различной комплектации и назначения. Полный перечень средств защиты на производстве можно найти в ГОСТ 12.4.011-89.

Как выдавать

Трудовой кодекс не регламентирует, каким именно образом и в какие сроки необходимо выдавать средства индивидуальной защиты. Руководитель организации либо ответственный за это работник вправе решать самостоятельно форму и периодичность выдачи. Если рабочие будут обеспечены средствами защиты постоянно и надлежащего качества, то у проверяющих организаций претензий не возникнет.

Что касается законодательной базы, то регулирует процесс выдачи СИЗ Приказ Минздравсоцразвития №290н от 1 июня 2009 года. Там сказано, что при выдаче нужно руководствоваться конкретной спецификой производственных процессов.

В Приказе Минтруда №997н от 9 декабря 2014 года подробно прописано, какие средства индивидуальной защиты сколько служат. Например, максимальный срок эксплуатации каски вместе с подшлемником, а также защитного плаща – 2 года.

Кем заполняется

Компания вправе самостоятельно решить, кто из ее сотрудников будет заниматься выдачей СИЗ и заполнением журнала. Принципиально важно, чтобы это был компетентный сотрудник. Эта обязанность может быть прописана в трудовом договоре.

Еще один способ поручить работнику заполнять журнал учета выдачи СИЗ – назначить его ответственным за выполнение данной обязанности специальным приказом руководителя. На практике очень часто такими ответственными работниками являются руководители подразделений, бригадиры.

Элементы журнала учета выдачи СИЗ

Документ достаточно прост. Бланк его состоит из двух листов: обложки и основной табличной части. На обложке должно быть:

• Название документа. Оно печатается в центре листа. Без номера.
• Наименование организации, в которой он ведется. При необходимости – структурного подразделения (если журналов несколько).
• Какого числа журнал начат и закончен. Вторая дата обычно проставляется постфактум. Заполнение внутренней части документа возможно (и производится) без проставленной даты окончания.

Второй лист журнала учета выдачи СИЗ является образцом для заполнения последующих. В нем находятся следующие графы для заполнения:

• Порядковый номер. В документе принята сквозная нумерация.
• Название защитного средства (перчатки, каска, очки, костюм и пр.).
• Дата выдачи.
• Срок службы конкретного изделия. Его можно посмотреть в прилагаемых документах при покупке.
• ФИО получателя СИЗ.
• Подпись работника, который получил предмет.
• Фамилия и подпись того, кто произвел выдачу.
• Примечание. В этой графе чаще всего указывают основание для выдачи. Им может являться приказ руководителя учреждения либо какое-либо положение о выдаче. Номера и даты этих документов вносятся в последнюю колонку журнала.

Правила заполнения журнала учёта выдачи СИЗ

После того как страницы напечатаны, их прошивают. Если журнал закончился (прошел указанный срок его действия, обычно это 1 год), то на последнем листе ставят общее количество страниц, расписывается руководитель организации, ставится печать.

Важно! Каждая страница журнала обязательно нумеруется.

Контроль за сохранностью СИЗ, их тщательный осмотр проводятся перед их выдачей, а впоследствии — раз в полгода. Об этом также необходимо ставить отметки в журнале. Если это возможно, то в графу «примечание».

Исправления и помарки в документе не приветствуются, но могут быть исправлены. Для этого ложная информация зачеркивается одной чертой, сверху или сбоку (где есть свободное место) записывается верная. При этом обязательна подпись ответственного лица и текст «Исправленному верить».

Сопутствующие документы

Помимо журнала, при использовании средств индивидуальной защиты на предприятии используют:

• Личную карточку учета выдачи СИЗ.
• Журнал учета и содержания средств индивидуальной защиты. Он является альтернативой приведенному выше бланку документа.
• Журнал проверки испытаний СИЗ. Особенно актуален при использовании страховочных поясов и других приспособлений, которые предохраняют от падения с высоты.

Все эти документы помогут руководителю упорядочить взаимодействие персонала со средствами индивидуальной защиты. Не все из них обязательны для заполнения. А журнал учета выдачи СИЗ станет основой для упорядочивания.

Представители рабочих профессий, связанных с действующим электрооборудованием, во многих случаях рискуют своим здоровьем и даже жизнью. Причем риски, а также последствия от несчастных случаев увеличиваются по мере роста напряжения электросети, при котором приходится работать. Средства Индивидуальной Защиты помогают спасти жизнь от воздействия электричества в большинстве случаев. Поэтому работодателям законодательно (статья 221 ТК РФ) предписывается бесплатная выдача СИЗ. Об этом далее будет изложено более подробно.

Кому выдается СИЗ при работе с электричеством

В соответствии с вышеупомянутой статьей, условия труда

• энергетиков,
• электромонтеров,
• электриков,
• электромехаников,
• электрослесарей

признаны, как минимум, опасными. Для обеспечения наилучшей безопасности сотрудников перечисленных специальностей им предоставляются в бесплатное пользование СИЗ. Все выдаваемые средства становятся пригодными для использования лишь после обязательной сертификации. Вместо нее допускается обоснованное соответствие СИЗ тем нормам, которые утверждены местной федеральной властью. Министерство труда РФ вырабатывает и публикует определенные нормы в форме приказов.

Важность получения знаний о защитных средствах

Работник должен получить от своего работодателя исчерпывающую информацию относительно:

• особенностей производства, которые являются опасными и могут повлечь за собой вредные воздействия на человеческий организм;
• классификации условий трудовой деятельности;
• положенных работнику компенсациях и гарантиях;
• перечня СИЗ, предоставляемых работнику.

В обязательном порядке непосредственный начальник работника или иное уполномоченное на то лицо обязано обучить правилам использования СИЗ как вновь принятого на работу сотрудника, так и штатных сотрудников в соответствии с планом занятий. За основу берется техническая документация производителя средств индивидуальной защиты. Комплектность выдаваемых СИЗ определенным образом обосновывается. Руководит процессом и отвечает за него лицо, назначаемое директором предприятия.

Это лицо взаимодействует с начальниками отделов (подразделений) предприятия и по их заявкам на основании норм Министерства труда РФ формирует заказ на закупку СИЗ. Поставляемые изделия должны содержать действующие сертификаты соответствия. Данные о выдаче с полным перечнем изделий, полученных работником, заносятся в его личную учетную карточку. Поскольку нормы выдачи утверждены министерством, они строго соблюдаются без каких-либо изменений.

Из чего состоят комплекты защитных средств

Руководство предприятия любого уровня нарушает закон, изменяя по своему усмотрению перечень СИЗ, выдаваемых электрикам. Непосредственный начальник рабочих-электриков – электрик участка или цеха – выдает защитные средства в соответствии с утвержденными типовыми нормами, которые охватывают как перечень изделий, так и сроки пользования ими. Вольтова дуга наиболее опасна по причине силы воздействия на человеческий организм. Поэтому разработан комплект СИЗ для защиты от ее поражающих факторов. Перечень изделий, входящих в комплект, следующий:

Примером костюма могут быть модели РКЛ-1, РКЛ-3, РКЛ-6, РКЗ-1, РКЗ-2. Уровень защиты костюма характеризуется максимальным количеством теплоты, действующим на 1 кв. см, при котором ткань еще не разрушается. Минимальный показатель – 7 кал/кв. см у РКЛ-1, максимальный – 52 кал/кв. см у РКЛ-6.

Куртки надеваются поверх костюмов для более надежной защиты. Пример одной из моделей показан далее.

Остальные предметы защитной одежды электрика (белье, рубашка, свитер) соответствуют времени года и улучшают комфортность. Эта особенность распространяется на всю одежду и обувь. Их надевают зимой для выполнения работ при пониженных температурах. Для того чтобы обучить персонал правильному использованию защитных средств, обязателен первичный инструктаж. Усвоение материала, особенно касательно средств защиты органов дыхания, проверяется и оценивается по скорости, с которой экзаменуемый надевает на себя эти средства.

Учет, хранение и выдача защитных средств – это технология, которая займет отдельную статью. Здесь вкратце упомянем то, что в эти процессы сейчас внедряются электронные документы и соответствующие им методы. Они позволяют автоматизировать многие операции, например, выдачу и контроль состояния средств защиты, формирование партий, отправляемых в чистку, стирку или на списание.

СИЗ для электрика – это важнейшая составляющая его трудовой деятельности. От них может зависеть человеческая жизнь при аварийных ситуациях.

К работе электрика предъявляются повышенные требования по обеспечению охраны труда. В статье мы расскажем, какие СИЗ положены электрику, как их правильно применять.

СИЗ электрика

Электрику положен внушительный перечень СИЗ. Уменьшать количество выдаваемой спецодежды, спецобуви и других защитных средств категорически запрещено. Это будет являться ухудшением положения работающего, статья 8 ТК РФ не позволяет этого делать.

Скачать документы из статьи

Руководство предприятия обязано обеспечить безопасность электрика при исполнении им должностных обязанностей. Средства защиты выдаются работнику с учетом условий и особенностей выполнения работ. Это требование указано в пункте 19 Стандарта выдачи СИЗ, утв. Приказом Минтруда 01.06.2009 № 290н.

Электрику следует выдать комплект для защиты от термического риска электродуги. Термостойкие СИЗ изготавливаются из материалов с постоянными защитными свойствами. В комплект входит белье – майка и штаны из натуральных хлопчатобумажных или термостойких материалов.

Спецобувь должна быть только с закрытыми частями, с защитным подноском, на маслобензостойкой подошве, которая выдержит разряд электродуги. Термостойкий костюм для защиты от электродуги должен надеваться во время выполнения работ в действующих электроустановках.

Анастасия Бакулина – Главный редактор сайта Trudohrana.ru

Скачайте образцы нужных документов, которые подготовили для вас наши эксперты:

Электрику положена защитная каска. Заменять её на защитную каскетку нельзя, это будет неравноценная замена. Каскетка спасет только от удара о неподвижный предмет. В работе электрика опасных факторов значительно больше. В соответствии с приложением 4 к ТР ТС "О безопасности средств индивидуальной защиты" 019/2011, утв. решением комиссии Таможенного союза от 9 декабря 2011 г. № 878 каска защитная (строка 7) относится ко второму классу степени риска причинения вреда пользователю. Второй класс – СИЗ сложной конструкции, которые защищают от гибели или от опасностей, которые могут причинить необратимв случае ый вред здоровью человека. Эти средства подлежат обязательной сертификации. За отсутствие каски работодатель будет наказан по части 4 статьи 5.27.1 КоАП РФ.

Каски должны быть на работниках:

• во время проведения работ в зоне возможного падения предметов с высоты;
• при работе с грузоподъемными механизмами;
• при выполнении погрузочно-разгрузочных работ, как вручную, так и со средствами механизации;
• на работах, связанных с риском соприкосновения с токоведущими деталями;
• в случае наличия риска воздействия электрической дуги и попадания брызг расплавленного металла;
• в помещениях и открытых распределительных устройствах с электрооборудованием (за исключением щитов управления, релейных и им подобных);
• в подземных сооружениях, колодцах, туннелях, траншеях и котлованах, участвующим в обслуживании и ремонте воздушных линий.

В остальных ситуациях каску надевают по указанию производителя (непосредственного руководителя) работ.

Когда сотрудник не обязан носить СИЗ

СИЗ для электрика – нормы

Электрику положены средства индивидуальной защиты по пункту 70 Типовых норм выдачи, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от 25 апреля 2011 г. № 340н.

Техника безопасности электрика

Электрик относится к рабочим профессиям. Перед тем, как он будет допущен к самостоятельной работе, нужно провести вводный, первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте, стажировку, проверку знаний требований ОТ, дублирование и уже затем допустить к выполнению обязанностей приказом. Во время стажировки работник должен укрепить теоретические знания под руководством опытного руководителя. В ходе первичного инструктажа проводится обучение и тренировка по использованию применяемых СИЗ.

Перед рабочей сменой электрик обязан осмотреть и надеть спецодежду, спецобувь, другие средства индивидуальной защиты, подходящие по росту, размеру в зависимости от условий, характера выполняемых работ. Нужно застегнуть или обвязать обшлага рукавов, заправить одежду так, чтобы не было развевающихся концов, волосы убрать под плотно облегающий головной убор.

Электрик не должен приступать к выполнению работ при следующих нарушениях требований охраны труда:

• неисправности или отсутствии сведений о периодическом осмотре и испытании ручного переносного, электрифицированного инструмента;
• неисправности или отсутствии сведений о проведении планово-предупредительного ремонта, частичного, полного освидетельствования оборудования;
• отсутствии сертификатов и деклараций соответствия на СИЗ, оборудование, машины, приспособления, отсутствии сведений о проведенном испытаний средств защиты;
• неисправности или отсутствии сведений о проведении технического обслуживания лестниц и других средств подмащивания, страховочных систем при работе на высоте, спасательного оборудования, отсутствии ограждений проемов, а также перепадов по высоте в зоне производства работ;
• невозможности определить видимый разрыв электроцепи, по которой может быть подано напряжение на место работ, а также защитного заземления отключенной части ЭУ.

Откройте для себя возможности карьерного роста!

Колпачки СИЗ изолирующие для скрутки проводов, зажимы и накладки

Квалификационные требования по должности электрика установлены в квалификационном справочнике должностей, утвержденном Приказом Минтруда России от 18 февраля 2013 г. № 68н. Согласно ЕКС, работник должен уметь выполнять качественное обслуживание, надежный ремонт электрической части производственного оборудования, сети освещения.

Монтаж и ремонт электропроводки требует от электрика провести прокладку, а также скрещивание проводников. Для этого необходимо умение правильно и безопасно соединять заземляющие, защитные проводники. В пункте 7.139 ПУЭ (раздел 7), указаны требования к соединениям – болтовое и сварка. Только в помещениях и наружных установках без агрессивных сред можно соединять проводники другими способами, разрешенными 2-му классу соединений, указанных в ГОСТ 10434 "Соединения контактные электрические. Общие технические требования".

Соединения проводов должны быть доступны для осмотра, выполнения испытаний за исключением соединений, заполненных компаундом или герметизированных, а также сварных, паяных и спрессованных присоединений к нагревательным элементам в системах обогрева и их соединений, находящихся в полах, стенах, перекрытиях и в земле.

• Готовые решения по действующему законодательству
• Более 3 000 заполненных шаблонов
• Возможность задать вопрос в экспертную поддержку

Одним из часто используемых способов соединения и изоляции проводников является СИЗ – данная аббревиатура не имеет отношения к средствам индивидуальной защиты. СИЗ – это соединительный изолирующий зажим, в просторечии называемый колпачком, но мы будем называть его зажимом.

Конструкция зажима состоит из колпачка, термостойкого пластика и соединительной пружины из анодированной стали, в виде спирали, углубленной в колпачок. Термостойкий пластик выполняет изолирующую функцию, механическим путем защищает место соединения проводников.

Изоляцию провода нужно проводить монтерским ножом. Оголенный металл не должен выступать за пределы изолирующего термопластика, чтобы обеспечивалась надежная наружная изоляция. Иначе это может привести к короткому замыканию, поражению электрическим током или к пожару.

С помощью металлической спирали создается надежный электрический контакт проводов с силой, которую придает пружина. Со временем, под воздействием климатических расширений в жаркое время года и сжатий в холодный период пружина изнашивается, изолирующие свойства сводятся к нулю. Поэтому такой вид соединения, как СИЗ, может потерять свою надежность.

Известны 2 способа соединения с помощью зажима – со скручиванием жил или без скручивания. При соединении двух проводников гораздо удобнее вставить их в спираль и закрепить с помощью скрутки. Если же проводников больше, то требуется соединить их между собой пассатижами, отрезать бокорезами концы проволоки и установить, то есть вкрутить их в зажим. Для хорошего контакта свив проводников проводится по часовой стрелке, причем с определенным усилием.